jeugd- en gezinsprofessional/ Begeleider contactherstel tussen ouder en kind(eren)
Voor ons mooie ambulante team in regio Utrecht-west zoeken wij meerdere jeugd- en gezinsprofessionals (SKJ-geregistreerd) die mee willen bouwen aan onze missie!
Jouw werkplek.
ZIJN. gelooft in een gezonde samenleving: een plek waar relaties herstellen, identiteit wordt gevonden en nieuw perspectief ontstaat. Want in ieder mens zit goud. Goede zorg begint met de juiste match tussen zorgvrager en hulpverlener. In ruim 31 gemeenten bieden we ambulante begeleiding en behandeling. Deze combinatie van begeleiding en behandeling zorgt ervoor dat zorgvragers zo optimaal mogelijk worden geholpen, zowel binnen en buiten kantoortijden.
ZIJN. heeft voor de regio Utrecht-West een fijn kantoor in Woerden waar vanuit we onze werkzaamheden uitvoeren.
Functiebeschrijving.
Als jeugd- en gezinsprofessional begeleid je jeugdigen en hun ouders, voer je regie en evalueer je. Je houdt ervan om vanuit relatie te werken en vindt de goede balans wanneer verhoudingen in het systeem op spanning staan. ZIJN. gelooft in het belang van deze relatie en stelt het kind daarin centraal. Je werkt systemisch en hebt kennis van- en werkt goed samen met de ketenpartners.
Als Begeleider Begeleide Omgang ben je verantwoordelijk voor het faciliteren van veilige ontmoetingen tussen ouders en kinderen onder toezicht. Je zorgt ervoor dat de omgangsregelingen soepel verlopen en dat de veiligheid en het welzijn van alle betrokkenen worden gewaarborgd. Belangrijke taken zijn onder meer het observeren van interacties, het bieden van ondersteuning en het rapporteren van bevindingen aan relevante instanties.
Verantwoordelijkheden:
– Begeleiden van ontmoetingen tussen ouders en kinderen volgens vastgestelde procedures en richtlijnen.
– Observeren van interacties en het waarborgen van een veilige en respectvolle omgeving.
– Bieden van emotionele ondersteuning aan alle betrokkenen tijdens de ontmoetingen.
– Registreren van observaties en het opstellen van rapporten voor relevante instanties.
– Samenwerken met andere professionals, zoals maatschappelijk werkers en advocaten, om de belangen van de betrokkenen te behartigen.
– Deelnemen aan teamvergaderingen en trainingen om professionele ontwikkeling te bevorderen.
Wie we zoeken.
- Je ziet het goud in de ander en in jezelf.
- Je ziet uitdaging in het bieden van maatwerk aan mensen met een zorgvraag.
- Afgeronde zorg gerelateerde HBO-opleiding zoals Social Work of Pedagogiek, bij voorkeur aangevuld met een passende verdieping zoals Intensieve Ambulante Gezinsbehandeling of een andere relevante verdieping.
- Bereid om af en toe flexibele uren te werken, inclusief avonden en weekenden indien nodig.
- SKJ-geregistreerd.
- Je kan bij zijn zowel in Loondienst werken als ZZP.
- Ervaring met systemisch kijken en gewend je te bewegen rondom het thema veiligheid.
- Je denkt in mogelijkheden om tot herstel te komen. Hiervoor denk je graag out of the box en kijk je naar samenwerking met het netwerk.
- Sterke observatievaardigheden en het vermogen om objectief en professioneel te blijven in uitdagende situaties.
Wat we bieden.
- Een positieve werkomgeving met een toegewijd team.
- De kans om het verschil te maken in het leven van kinderen en gezinnen.
- Ondersteuning en bijscholing om je vaardigheden te verdiepen. (loondienst)
- Een eindejaarsuitkering (loondienst)
- Een goede pensioenregeling (loondienst)
- Een telefoon en laptop van ZIJN. (loondienst)
- Competitief salaris op basis van jouw goud.
- Een contract voor een jaar met zicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd. (loondienst)
- De functie is per direct beschikbaar.
Solliciteren.
Ben jij de jeugd- en gezinsbegeleider die wij zoeken? Solliciteer dan door je CV en motivatie te mailen naar stef.havenaar@zijn.nl en/of wendy.jaspers@zijn.nl Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Stef Havenaar 06-86851576 of Wendy Jaspers 06-86898748
We kijken er naar uit om van je te horen en te ontdekken hoe jij kunt bijdragen aan onze missie.
Bij ZIJN. is het gebruikelijk om referenties te controleren als onderdeel van het sollicitatieproces. Bovendien vragen we bij indiensttreding om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) om onze inzet voor een veilige en professionele werkomgeving te waarborgen. We verwelkomen graag gepassioneerde kandidaten die onze waarden delen en streven naar een succesvolle samenwerking.